Оказалось, что и москвичи к нам в Санкт-Петербурга активно ездят не только отдыхать, но и работать.
Комитет по труду и занятости населения: Недавно мы впервые провели исследования, из каких регионов к нам приезжают работать. По этим уникальным данным мы выявили, что в доказательном порядке к нам из Ленобласти приезжают около 500 тыс. Из других регионов это ещё около 95 тыс. На втором месте Москва. Так, на длительное время из Москвы в Петербург приезжают около 60-70 тыс. сотрудников.
Член Гильдии маркетологов, основатель и генеральный директор «Лаборатории трендов» (https://t-laboratory.ru/) Елена Пономарева напоминает, что у России есть дружественные страны, оттуда вполне могут приехать сотрудники, которые имеют высокие компетенции.
– Мы понимаем, что те же Индия и Вьетнам достаточно хорошо умеют шить, и там и раньше был значительный поток, ведь там раньше были размещены многие производства. Они и сейчас продолжают хорошо и качественно этим заниматься. Но если говорить про стройку, а все хорошо понимают и то, что мы заинтересованы также и в низкоквалифицированной рабочей силе, то здесь надо подходить очень персонально. Я бы не сказала, что эти люди, эти мигранты будут отбирать у нас хлеб, но всё-таки более разборчивый подход требуется, – констатировала Елена Пономарева.
По словам эксперта, попадание на второй место москвичей после жителей Ленобласти, «донора» рабочей силы для города, можно объяснить следующим: во-первых, уже упоминавшемся переездом «Газпрома», который потянул за собой и другие компании.
– Также Петербург – это второй самый крупный город в стране, и у москвичей на нас большие планы. У нас работает не мало офисных сотрудников, которые занимаются развитием бизнеса здесь. И, логично, что они периодически приезжают. При этом эти же «Сапсаны» ездят в обе стороны. Есть и петербуржцы, кто ездит на работу в Москву. Есть и те, кто работает в двух мегаполисах сразу. В списке нет, например, Новгорода и Пскова, так как в этих городах надо именно жить, снимать жильё, тратиться на дорогу. Это уже выходит накладно, – пояснила Елена Пономарева.
Как подчёркивает эксперт, в отношении Ленобласти важно понимать также, что многие офисы расположены в городе, а фактические – производства в 47 регионе. То есть, это, наоборот, петербуржцы едут в Ленинградскую область.
При этом, как признала Елена Пономарева, по практике тем же москвичам работодатели готовы платить больше. Это, в основном, топ-менеджмент, и речь не всегда идёт только о зарплате. Это может быть компенсация затрат на проживание и т. д. Очевидно и то, что в Москве доходы выше, но и затраты больше.
Ссылка на материал
Источник фото
Комитет по труду и занятости населения: Недавно мы впервые провели исследования, из каких регионов к нам приезжают работать. По этим уникальным данным мы выявили, что в доказательном порядке к нам из Ленобласти приезжают около 500 тыс. Из других регионов это ещё около 95 тыс. На втором месте Москва. Так, на длительное время из Москвы в Петербург приезжают около 60-70 тыс. сотрудников.
Член Гильдии маркетологов, основатель и генеральный директор «Лаборатории трендов» (https://t-laboratory.ru/) Елена Пономарева напоминает, что у России есть дружественные страны, оттуда вполне могут приехать сотрудники, которые имеют высокие компетенции.
– Мы понимаем, что те же Индия и Вьетнам достаточно хорошо умеют шить, и там и раньше был значительный поток, ведь там раньше были размещены многие производства. Они и сейчас продолжают хорошо и качественно этим заниматься. Но если говорить про стройку, а все хорошо понимают и то, что мы заинтересованы также и в низкоквалифицированной рабочей силе, то здесь надо подходить очень персонально. Я бы не сказала, что эти люди, эти мигранты будут отбирать у нас хлеб, но всё-таки более разборчивый подход требуется, – констатировала Елена Пономарева.
По словам эксперта, попадание на второй место москвичей после жителей Ленобласти, «донора» рабочей силы для города, можно объяснить следующим: во-первых, уже упоминавшемся переездом «Газпрома», который потянул за собой и другие компании.
– Также Петербург – это второй самый крупный город в стране, и у москвичей на нас большие планы. У нас работает не мало офисных сотрудников, которые занимаются развитием бизнеса здесь. И, логично, что они периодически приезжают. При этом эти же «Сапсаны» ездят в обе стороны. Есть и петербуржцы, кто ездит на работу в Москву. Есть и те, кто работает в двух мегаполисах сразу. В списке нет, например, Новгорода и Пскова, так как в этих городах надо именно жить, снимать жильё, тратиться на дорогу. Это уже выходит накладно, – пояснила Елена Пономарева.
Как подчёркивает эксперт, в отношении Ленобласти важно понимать также, что многие офисы расположены в городе, а фактические – производства в 47 регионе. То есть, это, наоборот, петербуржцы едут в Ленинградскую область.
При этом, как признала Елена Пономарева, по практике тем же москвичам работодатели готовы платить больше. Это, в основном, топ-менеджмент, и речь не всегда идёт только о зарплате. Это может быть компенсация затрат на проживание и т. д. Очевидно и то, что в Москве доходы выше, но и затраты больше.
Ссылка на материал
Источник фото